在这个日新月异、竞争激烈的市场环境中，我们必须深刻认识到技能对于个人和企业的重要性。因此，我们需要鼓励员工积极掌握各种技能，不断提升自己的专业素养和综合能力。努力培养高技能人才和高素质劳动者队伍，对于推动企业发展、提升企业竞争力具有重要意义。

技能等级考试是提高劳动者素质，建立完善的技能人才成长通道，评价劳动者技能水平的重要手段；是让劳动者具有从事某一职业所必需的学识和技能的证明；是劳动者求职、任职、开业的资格凭证；是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据。因此，技能等级考试不仅是劳动者个人职业发展的重要支撑，也是推动社会技能人才队伍建设、促进企业发展的有力保障。

为贯彻落实市委市政府关于推进高素养劳动者队伍建设部署的要求，更好地弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，激励更多劳动者特别是青年一代走技能成才、技能报国之路。2024年5月26日，宁波长壁迎来了2024年的第一场技能等级考试。

本次组织的是钳工中级技能考试，内容分理论考试和实操考试两部分，共有31名员工参加。虽然占用了员工的周末休息时间，但是大家都没有任何怨言，早早的来到考场，摩拳擦掌，看得出来都准备的很充分。整场考试从早上8：30一直持续到下午14:00。